作者:朱仲圆 施今越 来源:集团北京pk10最稳办法 发布时间:2019-06-13 浏览次数:
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集团第二批专业团队结业

——发挥专业团队乘数效益 助力集团高质量发展



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        6月13日,北京pk拾赛车计划软件在华侨饭店举行第二批专业团队结业礼,党群管理、文秘参谋、财务管理、安全管理4支专业团队42名学员在8名导师历经10个月的专业传授下,圆满完成培养计划喜迎结业。这是继集团2017年第一批5支专业团队(营销管理、市场管理、人力资源管理、信息化建设、宣传策划)结业后的4支全新专业团队。

        近年来,集团创新人才培养方式,以“人才强企”为人才队伍建设总纲,以高层次人才和急需人才引进开发为重点,先后推出市场化人才用工改革、核心骨干人聘用及师徒结对、轮岗交流等,有效发挥了人才效益,尤其是在作战攻坚项目中起到了传帮带作用,一定程度上也降低了集团人力成本。

        党群管理、文秘参谋、财务管理、安全管理4支专业团队导师及队员先后作总结发言,均表示要围绕“学以致用、学无止境、学有所成”等关键词,不断寻找差距、补齐短板,为集团高质量发展贡献人才力量。

        市党代表、集团党群管理团队队员高恩华表示,通过面对面学习交流,感受很深,学到很多,不但为党建团队注入了活力,而且使得党建工作不再枯燥乏味,正真解决了低效、无效的各类沟通。

        集团党委书记、董事长杨作军以自己的从业经历和集团的发展历程与大家共同分享了专业团队建设的必要性、紧迫性。他指出,集团实现新一轮“358”发展目标必须以专业人才作为支撑,通过导师制“一级带一级”,形成70、80、90人才梯队建设。

北京pk10最稳办法        杨作军强调,要建立终身学习理念,在学习中巩固提升。学习水平是工作能力的表现,要通过广泛深入学习、善思善谋学习等,努力做到人尽其才、物尽其用。要秉持求真务实精神,在拼搏中磨练成长,尤其是要在实干中具备甘于奉献的精神,不断地磨练技能、积累经验,做到面对困难不退缩,面对挫折不服输。要凝聚创新发展思路,在传承中展现价值。要时刻做好应对挑战的准备,尝试创新能力,主动担负使命,不忘带训的初衷和使命,以乘数效益培养出更多的“万金油”干部,“多面手”人才。杨作军还希望各专业团队要发挥专业智慧和专业力量,推动集团高质量发展再创新辉煌。

       经过评选,党群管理团队获“现代红领团队奖”,文秘参谋团队获“文采飞扬团队奖”,财务管理团队获“金算盘团队奖”,安全管理团队获“ 最强保障团队奖 ”。朱思侨、赵陈生、虞振耿、黄成松获“优秀导师奖”。柯婷婷、汤伟伟、张一驰、任春蕾、钱芳洁、林元澎、陈威、邓锐获“优秀学员奖”。


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